BOB全站在海南建设中国特色自由贸易港,是习总亲自谋划、亲自部署、亲自推动的改革开放重大举措。为贯彻落实《海南自由贸易港建设总体方案》有关精神,吸引更多有志之士加入到自贸港建设,三亚市人民政府决定组织开展三亚市法定机构高级管理人员招聘工作,现将有关事项公告如下:

　　8.境外人员录用标准具体参照《海南自由贸易港境外人员担任法定机构、事业单位、国有企业领导职务管理规定(试行)》执行。

　　本次招聘的法定机构高级管理人员,实行聘期管理(每一聘期为3年),考核合格可连续聘任;实行年薪制,约50-90万,具体结合面试情况按照各法定机构内部规定执行。

　　网上报名(智联招聘平台:。不收取报名费,招聘人员需认真阅读招聘公告,了解招聘岗位相关信息(详见附件1),选择符合条件的岗位,进行报名。

　　招聘工作领导小组将按照岗位任职要求对应聘者简历进行筛选,并与符合要求的应聘者初步沟通确定面试意向,按不超过1:10的比例最终确定面试人员名单。经简历筛选无符合要求应聘者的岗位,视情况延长报名时间或取消该岗位本此次招聘。BOB全站

　　面试为半结构化面试,主要考察人员战略思维、逻辑思维、业务素质、语言表达及其他综合能力。通过面试评估且符合岗位任职要求的应聘者,按不超过1:3的比例进入下一环节,面试中无合适人员通过的,视招聘情况延长报名时间或取消该岗位本此次招聘。BOB全站

　　依照面试由高到低排序,委托第三方专业机构开展背景调查,背景调查包括但不限于核实应聘者的身份证信息、学历信息、信用记录、商业关联风险、个人诉讼记录、工作经历、薪酬待遇等。

　　入围体检环节的应聘者,应及时至当地市县甲等医院进行体检,体检要求参照各用人单位内部规定执行。未按规定时间参加体检者,视为自动放弃;初次体检不合格的,可由本人自收到体检结果之日起3天内向用人单位申请复检一次,以复检结果为准。

　　体检及背景调查不合格的或拒不配合安排的应聘者,取消应聘资格。无合适人员的,视招聘情况延长报名时间或取消该岗位本此次招聘。

　　招聘工作领导小组应结合应聘者面试成绩、体检报告、背景调查报告等情况,依次排序,按照不超过1:3的比例提名考察对象,报市政府审批。

　　经市政府批复同意后,由招聘工作领导小组启动考察,考察内容包括但不限于应聘者的表现、道德品质、业务能力、BOB全站工作实绩、廉洁自律情况以及是否需要回避等方面的情况。考察结束后,按照有关规定程序,讨论决定拟聘任人选。

　　考察不符合要求的应聘者或因应聘者原因,无法在规定时间内完成考察工作的,视同未通过考察。无合适人员的,视招聘情况延长报名时间或取消该岗位本此次招聘。

　　岗位拟录用人员经市政府审批同意后,结果将在三亚市人民政府网站公示5个工作日。公示期间,对拟聘人员有异议的,可向招聘工作领导小组或上级主管单位反映,各单位应当及时核查处理。对有严重问题并查有实据的,不予聘用;对反映有严重问题,但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后再决定是否聘用。

　　2.法定机构与拟录用人员签订劳动合同(聘期原则上不得低于3年,试用期不超过6个月),法定机构可结合具体情况签订目标考核责任书。

　　(1)中国往返三亚长途交通费(机票经济舱,高铁、动车二等座),往返机场、火车站的市内交通费(公交、地铁、出租车、经济型网约车);

　　(2)通过面试的应聘者的长途交通费、市内交通费全额报销,未通过面试的应聘者报销长途交通费、市内交通费总额的50%;

　　3.住宿费、长途交通费、市内交通费由应聘者先行垫付,报销总额原则上不超过3000元/人。面试结束后根据要求将报销票据邮寄至各法定机构,由人事管理部门代为报销。