BOB全站共招聘警务辅助工作人员30名(详见附件1)，主要负责配合纪委监委对被留置人员的安全看护工作。

　　5、年龄在35周岁以下(1987年1月1日及以后出生的)，且年满20周岁以上(2002年1月1日及以前出生的)，具有高中以上学历。

　　6、男性身高不低于172cm(净身高)，体重不低于55公斤，也不得超过标准体重的30%。女性身高不低于158cm(净身高)，体重不低于45公斤，也不得超过标准体重的25%。注：身高(cm)-105=标准体重(公斤)。

　　招聘采用发布招聘公告、报名、资格审查、笔试、面试、体能测评、体检、考察、公示拟聘人选等程序进行，具体工作程序如下：

　　在桦川县人民政府网站(上发布招聘公告。公告时间为2022年1月26日至1月30日(5个工作日)。

　　本次招聘考试采取现场报名的方式。报名及资格审查等相关工作由县公安局负责。资格审查工作贯穿公招全过程，在任何环节发现报考者有不符合职位要求情形的，均取消其报考或聘用资格。通过资格审查的报名人数与招聘岗位人数之比不低于3:1。达不到这一比例的，减少该岗位的招聘人数或者取消该岗位的招聘。

　　报考者在报名之前应认真阅读招聘公告，了解基本政策和要求，特别是报考条件，选择与自己条件相符的岗位。报考人员应使用第二代居民身份证进行报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。

　　报考者准确填写《桦川县公安局招聘警务辅助人员报名表》的各项内容。报考人员提交的报考申请材料应当真实、准确，提供虚假申请材料的，一经查实，立即取消其报考资格。对伪造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》的有关规定予以处理，BOB全站涉嫌违法的移交司法机关进行处理。

　　①招聘警务辅助人员报名表;②户口本、身份证、学历证书原件及复印件各一份;③应聘人员近期正面2寸蓝底免冠彩色照片(照片正面需打印姓名);④退伍军人需携带退伍军人证明材料原件及复印件。

　　资格审查从报名开始贯穿于招聘全过程，对报名人员提交的材料和信息弄虚作假者，一经查实，BOB全站直接取消聘用资格。

　　笔试采取闭卷考试的方试，考试内容为公安基础知识和公共基础知识，满分为100分。笔试时间、地点另行通知。笔试成绩将在桦川县人民政府网站上公示3个工作日。

　　进入面试人选根据笔试成绩从高到低，按照进入面试人选与拟聘人数3:1的比例确定，并在桦川县人民政府网站公示3个工作日。

　　面试采用结构化面试形式。重点测试考生的岗位专业知识、业务素质及潜在能力，满分为100分。面试考官由7名专家组成，面试成绩总分为100分，达不到60分者不予聘用。面试时间和地点以面试准考证时间和地点为准。

　　考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。面试结束后，根据考试总成绩从高到低依次等额确定进入体能测评人选。

　　体能测试由县公安局负责，比照《黑龙江省2021年度关于报考人民(公务员)体能测评项目和标准(试行)》执行。体能测试合格者方可进入体检环节。测试时间、地点另行通知。

　　参加体检人员持本人身份证和准考证到指定地点(待定)集中体检，费用自行缴纳。体检标准参照人力资源社会保障部、卫生部、国家公务员局印发的《公务员录用体检特殊标准(试行)》(人社部发〔2012〕82号)规定。用人单位或考生对体检结论有疑问的，可在接到体检结论通知之日起2日内提出复检要求。复检只进行一次，体检结论以复检结果为准。体检不合格者取消聘用资格，并按考生综合成绩排名顺序从高分到低分依次等额递补。

　　由县公安局对体检合格的应聘人员进行考察，参照人民招录政审规定内容和标准进行填写个人政审表，组织考察。体能测试、政审未通过者取消聘用资格，BOB全站所缺名额按照笔试成绩依次等额递补。

　　根据考试、体能测试、体检、考察结果确定拟聘用人员名单，在桦川县人民政府网站公示7个工作日。公示期满后，没有问题反映或有反映但不影响聘用的，办理聘用手续;对反映有严重问题并查有实据的，不予聘用;对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓聘用，待查实后再决定是否聘用。人员试用期为6个月，试用期满考核不合格的，解除聘用。

　　由县公安局负责对拟聘用人员进行岗前培训，岗前培训内容围绕法制教育、警示教育、纪律条令、纪检监察法等。

　　由县公安局机动支队负责日常管理、教育培训等方面工作。执行留置看护任务期间，免费提供食宿，并享受执勤津贴。

　　培训合格后上岗，聘用人员工资为每人每月2500元(基本工资1800元+绩效工资700元)+执勤津贴，缴纳四险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险);待有新政策出台，按新政策执行。